木铎金声，悠悠一秩。作为金黔大地首批成立的八所新机制二级学院之一，贵州师范大学求是学院见证了贵州高等教育新版图的谋划与发展。回首十年的发展历程，求是学院坚持“一切为了学生，为了学生的一切”的教育理念，秉持“崇德、远志、弘毅，博学、求是、创新”的院训，矢志奋斗、锐意改革、大胆创新，成为贵州高原上一道靓丽的风景线。
历史溯源：金黔大地培沃土与时俱进扎深根
世纪之交，中国高等教育改革风起云涌，新机制二级学院应运而生。贵州师范大学适时把握国家实施西部大开发战略的机遇，借力中国高等教育改革的东风，立足贵州经济社会发展对人才的巨大需求，决定创办一所以文、理为主，兼顾其他学科门类，具有本、专科两个办学层次，统招、成高、自考助学等多种办学形式的综合性二级学院。
2000年9月，贵州师范大学向贵州省教育厅呈报了《关于成立贵州师范大学求是学院的请示》，提出了创办新机制二级学院的基本目标：“探索社会主义市场经济条件下办大学的新思路、新机制，挖掘和发挥我校省内外办学资源的潜力，提高我省同龄人口的高等教育入学率，为贵州的社会进步和经济发展培养高学历、高质量人才”。 2000年11月13日、12月13日，贵州省人民政府、贵州省教育厅先后批准贵州师范大学筹建“贵州师范大学求是学院”。次年6月26日，贵州师范大学下发《关于成立贵州师范大学求是学院的通知》，贵州师范大学求是学院正式宣告成立。
贵州师范大学创立于1941年，至今已有七十年从未间断的办学历史，积淀了深厚的文化底蕴，熔铸了光辉的大学精神，拥有了丰富的优质资源，从而为新机制二级学院的举办奠定了坚实的基础。依托母体学校，创新办学机制，充分挖掘和放大学校的优质办学资源，把求是学院创办成一所高起点、高质量、有特色的新型大学，成为新时期师大求是人的宏伟目标。
世纪新姿：体制创新展活力遄流击水谱华章
求是学院自成立之日起，就寄托了贵州师范大学创新办学机制、增强办学活力、引领教育教学改革的重任。
求是学院没有盲目仿效名牌高校的办学模式，也没有整体照搬母体学校的办学思路，而是通过对社会的需求和学院的实际的科学研判，进行了精心的顶层设计，确定了自身的办学指导思想和办学定位，提出了“保证基础、加强实践、形成技能、培育特色”的办学理念、确立了“贵州一流，西部著名，全国知名”的发展目标和“一个专业，多个职业发展方向”的专业建设思路。学院大力推进管理体制、运行机制、培养方案、课程体系、课程内容、教学方法、考核方式的改革，教学管理体系日臻完善，人才培养质量不断提高。
一、积极探索内部管理机制，率先实施学分制学籍管理。十年间，学院大胆改革，试行院、系两级管理机制，逐步摸索出适合学院的内部管理机制，形成了符合学院实际的院、系部、专业班级的三级管理体系。2002年，学院制定了《学分制学籍管理办法》，在贵州高校独立学院中率先试行学分制学籍管理。
二、抢抓高等教育改革机遇，推动学院快速健康发展。求是学院准确把握高等教育发展走势，抢抓国家新一轮教改的机遇，于2009年12月12日与2011年4月9日，连续举办了两届“贵州师范大学求是学院教师教育创新论坛”，与省内七个县市教育局、五十多所实习基地学校合作实施“顶岗实习”、“置换研修”、“片区互动”三位一体教师教育改革工程。在校、院、地等多方共同努力下，这项改革取得了显著成效，得到相关县市教育局、实习基地学校和广大学生的充分肯定，并形成了具有创新意义的职前教师教育培养方案。2010 年，求是学院职前教师教育培养方案被评为贵州省教学改革一等奖。
三、专业设置适应社会需求，毕业生深受社会欢迎。求是学院设有47个专业及方向，其中教师教育专业17个、其他社会急需专业及方向30个。在近几年的高考招生中，考生报考人数及录取分数线在省内同批次院校中一直名列前茅，每年均需申请增补招生计划以满足考生需求；新生报到率连续10年超过95%；毕业生就业率稳定在90%以上，65%以上的毕业生到基层单位就业。学院总体上呈现“考生报名热情高、一志愿录取率高、新生报到率高、毕业生就业率高”的态势。
四、“九强化”、“九过关”相得益彰，夯实基础提升技能。求是学院制定了《关于加强和改进教师教育的意见》，从强化学科基础、行为规范、教师技能、教材知识、主要教法、见习实习资格筛选、专项档案管理、见习实习成绩评定管理、教学基地建设九个方面进行全面强化。学院对选择教师教育方向的学生实行严格的教师职业技能“九过关”。通过“九强化”、“九过关”的要求，学生的知识基础进一步夯实，综合素质进一步提升。
明星社团：高原走来“农民之子”乌蒙闪耀灿烂“春晖”
求是学院始终把提高学生的综合素质放在第一位，在各系深入开展“一月一个活动主题、一个班级一个亮点、一个专业一个特色、一个系别一个精品”的“四个一”工程，校园文化活动百花齐放，学生社团蓬勃发展，诞生了一个又一个明星社团。
2009年，“晨曦社”、“农民之子”社团获“全国高校优秀社团”和“全国高校十佳优秀社团”称号；同年，“农民之子”社团获“全国高校校园百强社团”。2010年，晨曦社、环保协会、农民之子社团分别被中国高校社团网评为“全国高校优秀社团”和“全国高校十佳社团”；同年，环保协会获贵阳市创模办“三创一办”系列活动“优秀组织奖”和“优秀创意奖”、全国百所高校联合节能行动“优秀区域组织奖”。
学院青年志愿者响应共青团贵州省委发起的“反哺故土，寸草春晖”大型社会公益活动——“春晖行动”，开展了一系列卓有成效的社会实践活动。学院春晖使者吕琦、吕庆称、陈蕊等，从最初自牙缝里挤出的200元生活费，到向社会各界筹得资金百万元，为家乡威宁县草海镇吕家河村修了一条致富路、出山路，荣获了“2011中华儿女年度人物”唯一的团体奖，与“杂交水稻之父”袁隆平同台领奖，被广大网民誉为“贵州大学生慈善家”。
蓝图展望：薪火承续兴基业风华正茂立潮头
十年来，求是学院在校生从2001年创建时的360余人发展到2011年的一万余人；专业从2001年的十余个增加到2011年的四十余个；已毕业学生近万人；毕业生就业率连续7年保持在90%以上。2008年—2012年，学院连续五年被“中国校友网”评为全国100强独立学院。学院凝聚力进一步增强，一派欣欣向荣、和谐奋进的气象。
在迎接学院建立十周年之际，求是学院“十二五”规划发展的画卷清晰而壮观。求是学院将以此为新的起点，认真落实国发（2012）2号文件精神，适应贵州工业化、城镇化发展的需求，不断加强内涵建设，继续完善管理体制，努力提升办学实力，稳步提高教学质量，为社会输送创新性、应用型本科合格人才，把求是学院建设成贵州一流，在西部有较大影响，在全国有一定知名度的独立学院。
抚今追昔，意在登高望远；知往鉴今，志在开拓未来。我们期待在不久的将来，一所熠熠生辉、朝气蓬勃的创新型独立学院——求是学院将在黔中大地卓然而立，书写改革创新的新篇章！ |
